1、政策需要 根据国家劳动法规定,建筑施工企业关键岗位必须持证上岗,即今后在岗或 转岗人
员都必须持证上岗。
2、发展需要 建筑八大员中的每一个员都对应建筑行业中各个职位,对于相应职位的要求 就是要
有相应的资格证,每个员代表一个就业方向,不管是从短期的就业,还是 长远的发展,都能起
到推进的作用。
3、市场需要 建筑八大员资格证书受到追捧, 与国家对建筑施工领域的要求越来越严格有关系,
目前八大员必须持证上岗,在建筑行业总量增多、对施工质量越发重视的今天,建筑八大员的
岗位需求持续上升。
4、未来难考 随着我国建筑业的飞速发展, 建筑业越来越规范, 八大员取证难度也会相应增 大,未来取证,必然需要付出更多努力。
建筑施工企业关键技术岗位八大员: 施工员、质量员、安全员、标准员、材料员、机械员、劳务员、资料员。在JGJ/T 250-2011新标准重新定义施工现场专业人员的职业标准
施工员
在建筑与市政工程施工现场,从事施工组织策划、施工技术与管理,以及施工进度、成本、质量和安全控制等工作的专业人员。
质量员
在建筑与市政工程施工现场,从事施工质量策划、过程控制、检查、监督、验收等工作的专业人员。
安全员
在建筑与市政工程施工现场,从事施工安全策划、检查、监督等工作的专业人员。
标准员
在建筑与市政工程施工现场,从事工程建设标准实施组织、监督、效果评价等工作的专业人员。
材料员
在建筑与市政工程施工现场,从事施工材料的计划、采购、检查、统计、核算等工作的专业人员。
机械员
在建筑与市政工程施工现场,从事施工机械的计划、安全使用监督检查、成本统计及核算等工作的专业人员。
劳务员
在建筑与市政工程施工现场,从事劳务管理计划、劳务人员资格审查与培训,劳动合同与工资管理、劳务纠纷处理等工作的专业人员。
资料员
在建筑与市政工程施工现场,从事施工信息资料的收集、整理、保管、归档、移交等工作的专业人员。
八大员有什么价值呢我们为什么要考八大员
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